Как заполнить анкету в мвд. Рекомендации по заполнению анкеты

Содержание
  1. Как заполнить анкету в мвд
  2. Какие документы нужны для поступления на госслужбу?
  3. Что такое автобиография?
  4. Как правильно писать автобиографию – форма и порядок составления
  5. документа
  6. Заполнение заявления на ВНЖ: инструкция, образец, бланки 2020
  7. Общие рекомендации по заполнению
  8. Заполнение заявления на ВНЖ: подробная инструкция
  9. П. 1
  10. П. 2
  11. П. 3
  12. П. 4
  13. П. 5
  14. П. 6 и 7
  15. П. 8
  16. П. 9
  17. П. 10
  18. П. 11
  19. П. 12
  20. П. 13
  21. П. 14
  22. П. 15
  23. Как заполнить анкету на работу мвд
  24. Зачем нужна анкета при приеме на работу и как ее грамотно составить?
  25. Что такое анкета?
  26. Образец анкеты при приеме на работу
  27. Как составлять анкету для приема на работу?
  28. Помогает ли анкетирование при приеме на работу?
  29. Анкета кандидата на службу (работу) в органы внутренних дел
  30. Общие сведения
  31. Анкета для поступления в МВД
  32. Что из себя представляет документ?
  33. Обязательно ли заполнение анкеты?
  34. Какие пункты являются обязательными при устройстве?
  35. Пример правильного заполнения
  36. Как заполнить анкету в мвд образец – Топ Юрист
  37. Проверка и принятие анкеты
  38. Что обязательно указывается в анкете?
  39. Порядок подачи документов
  40.  о претенденте на должность судьи

Как заполнить анкету в мвд

Как заполнить анкету в мвд. Рекомендации по заполнению анкеты

При поступлении гражданина на государственную службу, приёмной комиссией учитывается не только пакет собранных документов и соответствующее образование, но и чисто индивидуальные факторы – такие, как личная биография и характеристики.

В МВД и ФСБ, как в самых основных негражданских государственных органах, требования к претенденту на поступление на службу существенно отличаются от требований к поступающим на гражданскую службу – как по объёму предоставляемой документации, так и по количеству личностных требований и общей строгости отбора.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь через онлайн-консультант справа или звоните по телефонам бесплатной консультации :

Какие документы нужны для поступления на госслужбу?

Для зачисления на работу на гражданскую государственную службу требуется следующий пакет документов:

  1. Заявление претендента на включение в кадровый резерв/о его участии в конкурсе на гражданскую/иную государственную должность;
  2. Заполненная и утверждённая анкета, предоставляемая тем органом, в который подаётся заявление о потенциальном участии в кадровых резервах;
  3. Автобиографические сведения, содержащие полную и подробную информацию о гражданском и трудовом статусе, об образовании, наличии/отсутствии судимостей, статистике о пребывании за границей, а также индивидуальных личностных качествах претендента на пост в государственных органах;
  4. Паспортные данные;
  5. Если претендент на государственный пост ранее уже был трудоустроен, то необходимо предоставить персональный документ о трудоустройстве (трудовая книжка);
  6. Если претендент на государственный пост уже был трудоустроен, то требуется предоставить СНИЛС;

СНИЛС – Страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования.

  • Документ о постановке физ. лица на постоянный учёт в налоговом органе по месту жительства (Идентификационный номер налогоплательщика);
  • Вся документация о постановке лица на военный учёт (для военнообязанных граждан);
  • Документы об образовании и (или) квалификации;
  • Диплом о профессиональной переподготовке/удостоверение или свидетельство о повышении квалификации/документы о присуждении учёных званий и степеней;
  • Полис обязательного медицинского страхования;
  • Официальное заключение медицинского учреждения по месту жительства о наличии или отсутствии хронических заболеваний в формате 001-гс/у (для госслужащих), медицинские справки из психоневрологических центров и наркологических диспансеров;
  • Декларация о доходах, расходах, имущественных отношениях физического лица, поступающего на замещение государственной должности;
  • Фото 3×4;
  • Сведения о налогах на доходы физических лиц (НДФЛ), полученные с последнего рабочего места.
  • Претенденты на поступление на службу в органы внутренних дел обязаны предоставить следующий пакет документов:

    1. Заявка о рассмотрении документов на поступление в соответствующий орган;
    2. Два экземпляра (в рукописном и напечатанном варианте) автобиографических сведений;
    3. Справка из Бюро технической инвентаризации о наличии или отсутствии недвижимости в собственности;
    4. Справка из налогового бюро об отсутствии регистрации гражданина в качестве индивидуального предпринимателя;
    5. Индивидуальные характеристики кандидата на поступление на государственную службу с предыдущих мест работы/с учебного заведения;
    6. Если таковые имеются, то ксерокопии документов о заключении/расторжении брака, справка о наличии/отсутствии детей;
    7. Ксерокопия водительских прав;
    8. Ксерокопия документов, свидетельствующих об образовании гражданина: аттестаты о среднем образовании, дипломы о средне-специальном или высшем образовании;

    Пригодятся любые свидетельства о повышении профессиональной подготовки и сертификаты о дополнительном образовании.

  • Документы о постановлении гражданина на воинский учёт, военный билет, либо приписное свидетельство из военкомата;
  • Если гражданин ранее был трудоустроен – то документ о трудоустройстве (трудовая книжка);
  • Свидетельства ближайших родственников и членов семьи о том, что они согласны предоставить свои персональные данные для постоянного хранения государственными органами;
  • По одному фото: в формате 9×12 и 4×6;
  • Ксерокопия паспортных данных (страницы с фотографией и регистрацией);
  • Ксерокопия СНИЛС (свидетельство обязательного пенсионного страхования);
  • Ксерокопия Идентификационного номера налогоплательщика;
  • Декларации и сведения об индивидуальных доходах и расходах, об имущественных отношениях и обязательствах;
  • Все ксерокопии соответствующих документов должны быть нотариально заверены.

    Что такое автобиография?

    Для того, чтобы поступить на службу в федеральные органы службы безопасности, необходимо соответствовать очень жёстким критериям отбора, рамки которых устанавливает Российское законодательство и сами федеральные органы.

    Для этого, в состав документов, необходимых для подачи заявления при приеме на работу в государственном аппарате, входит автобиография — документ, написанный самим кандидатом на должность, включающий в себя описание пройденных жизненных этапов потенциального сотрудника, а так же его взаимоотношения с законом страны.

    Законодательно не определены какие-либо виды или классификации автобиографии, но для любого из госорганов, будь то полиция, МВД или ФСБ, существуют свои негласные правила и рекомендации по содержанию анкеты.

    Как правильно писать автобиографию – форма и порядок составления

    Автобиографический документ, при поступлении в государственные органы, имеет следующую структуру:

    1. Название документа — АВТОБИОГРАФИЯ;
    2. Текст документа;
    3. Дата составления документа;
    4. Личная подпись.

    документа

    1. Фамилия, имя и отчество подающего;
    2. Дата и город рождения;
    3. Полная информация об образовательных учреждениях и времени обучения в них гражданина, подающего документ;
    4. Информация обо всех рабочих местах и организациях, в которых был трудоустроен подающий, с указанием времени и периода трудоустройства;
    5. Полные и подробные сведения о службе в армии;
    6. Информация о нынешнем составе семьи, семейном положении подающего;
    7. Данные о гражданском статусе ближайших родственников: отбывают или отбывали ли уголовный срок, были ли уголовно привлечены, когда и за что привлекались;
    8. Есть ли родственники за рубежом, сколько и где проживают;
    9. Информация о поездках самого подающего за рубеж: сколько раз выезжали за границу, для чего, когда в последний раз выезжали.

    Источник: https://chamberproject.ru/kak-zapolnit-anketu-v-mvd/

    Заполнение заявления на ВНЖ: инструкция, образец, бланки 2020

    Как заполнить анкету в мвд. Рекомендации по заполнению анкеты

    Во всей подготовке к получению ВНЖ заполнение анкеты, наверное, самая сложная часть. Прошение могут завернуть из-за любой мелочи.

    Использовали сокращение, не там поставили запятую, не так сформулировали ответ — и заявление принимать отказываются. Самое неприятное, что у МВД нет четкой инструкции, в которой было бы написано, что и как указывать в бланке.

    В итоге иностранцам приходится полагаться на опыт других мигрантов, либо заказывать заполнение ходатайства за деньги.

    Общие рекомендации по заполнению

    • вносить информацию можно двумя способами. Первый — делать заполнение анкеты ВНЖ от руки. Вариант подходит обладателям разборчивого почерка — текст должен легко читаться и быть понятным. Второй вариант — набрать текст на компьютере и распечатать заполненный бланк. Распечатывать прошение необходимо с обеих сторон листа. Это обязательное требование для получения вида на жительство;
    • заполнять ходатайство нужно без ошибок. Аббревиатуры, сокращения не допускаются. Если обнаружили ошибку, исправлять ее не имеет смысла — нужно заполнить новое прошение;
    • обозначение «РФ» использовать не рекомендуется. Можно писать Россия или Российская Федерация;
    • анкета включает рамку для фото. Самостоятельно снимок вклеивать не нужно. Этим занимается инспектор;
    • после того, как заполните бланк на ВНЖ, не подписывайте его. Свою подпись заявитель ставит в присутствии сотрудника МВД.

    Заполнение заявления на ВНЖ: подробная инструкция

    Как мы уже отметили, официальной инструкции не существует. Ниже приведены рекомендации, составленные на основе изучения принятых анкет и опыта мигрантов. Саму анкету и образцы можно найти в разделе «Бланки и образцы».

    В пункте «Мотивы…» записываем основание, по которому будет происходить получение вида на жительство. Если у вас есть РВП, то указываем, что имеется разрешение на временное проживание, номер разрешения (указан в штампе РВП), когда и кем выдано, можно также указать, до какого числа действительно. Правильный вариант заполнения этого пункта смотрите на фото.

    П. 1

    В строке под номером один указываем свои ФИО. Сначала на русском языке пишем фамилию имя отчество, как в нотариально заверенном переводе паспорта; далее пишем фамилию, имя латиницей как в паспорте. Если фамилию не меняли, то добавьте формулировку «фамилию, имя, отчество не менял (а)».

    Заявители, у которых была смена фамилии, здесь же добавляют, когда изменили фамилию и по какой причине, например, в связи со вступлением в брак. При этом нужно добавить, что «имя и отчество не менял (а)».

    Узнайте полный перечень документов на ВНЖ.

    П. 2

    Во втором пункте вносим информацию о дате и месте рождения. Заполнять нужно в соответствии со свидетельством о рождении. Страну, город указываем так, как они назывались на момент вашего рождения. Появившиеся на свет в Советском Союзе, вписывают страну так, как она называлась на момент рождения, например, Украинская ССР, Казахская ССР, Армянская ССР.

    П. 3

    Третий пункт содержит информацию о гражданстве заявителя.

    Недостаточно просто написать страну своей гражданской принадлежности, нужно также указать, на основании чего приобретено гражданство.

    Пример формулировки для тех, кто родился в бывшей советской республике: «Украина по проживанию, ранее состояла в гражданстве СССР, утрачено в связи с распадом СССР в 1991 году».

    Родившиеся после распада СССР записывают название страны и добавляют: «по праву рождения».

    Читайте на нашем сайте о подготовке медицинских справок для вида на жительство.

    П. 4

    Далее нужно заполнить строку с указанием пола. Здесь достаточно написать мужской/женский.

    П. 5

    Под номером пять заявления на получение вида на жительство вносим данные паспорта. Информацию вписывайте точно так, как в переводе. Сначала пишем наименование документа (паспорт, национальный паспорт, загранпаспорт); далее — номер со всеми буквами и цифрами, выдан такого-то числа, кем выдан.

    Обязательно нужно заполнить, до какого числа действителен документ.

    П. 6 и 7

    Разделы национальность и вероисповедание (п. 6 и 7) заполняются по желанию. Если не хотите вносить эти данные, то так и записываете «Указывать не желаю».

    П. 8

    Следующая графа анкеты на вид на жительство — «Семейное положение». Указываем свой статус. Если человек не состоит в браке, то пишет: холост/незамужняя. Больше ничего здесь вносить не нужно.

    Семейные мигранты пишут: женат/замужем, добавляют название документа, подтверждающего брак, например, свидетельство о заключении брака, его номер, кем и когда выдано. Разведенные по аналогии вносят информацию из свидетельства о разводе, вдовы/вдовцы указывают данные свидетельства о смерти супруга.

    П. 9

    Под девятым номером указываются основания для упрощенного получения вида на жительство.

    Данный пункт заполняют участники Госпрограммы, НРЯ, белорусы, беженцы, депортированные с Крымской АСССР, граждане, имеющие в РФ детей или родителей-россиян.

    В другой статье на нашем сайте приведены все основания для упрощенной подачи на ВНЖ. Кто оформляется в общем порядке — просто пишет «не имею».

    П. 10

    Десятый пункт касается родственниковзаявителя. Если родственников много и записи в таблицу не помещаются, тоданные выносятся в отдельное приложение. В анкете в этом случае нужно написать:«Смотреть Приложение № 1».

    Родственников вносим только тех, которые перечислены ванкете и в том порядке, в каком они указаны в анкете. Здесь хотим обратитьвнимание на раздел «Страна проживания и адрес».

    Если ваш родственник имеет вРоссии РВП, ВНЖ или у него оформлен миграционный учет, то нужно указывать дваадреса: постоянный (адрес постоянной регистрации в стране гражданскойпринадлежности) и адрес, по которому человек зарегистрирован в России.

    Например,если есть РВП, то записываем «По разрешению на временное проживание» и далеепишем адрес регистрации. Если в РФ оформлен миграционный учет, то так иуказываем: «Миграционный учет» и адрес.

    Если у вас нет информации о родственнике, то можно использовать формулировку «Сведениями не располагаю».

    В столбике «Место работы, учебы» возможны следующие формулировки:

    • для ребенка, который не ходит в садик/школу — не организован;
    • если родственник не трудоустроен — не работает;
    • неработающий пенсионер — пенсионер, не работает;
    • для работающих пенсионеров — пенсионер, работает и указываем место работы.

    Умерших родственников также вносим при заполнении заявки на вид на жительство. В этом случае достаточно заполнить ФИО человека, год и место рождения и написать, что он умер, добавив дату смерти.

    П. 11

    11-я графа посвящена сведениям о трудовой деятельности заявителя. Ее также можно заполнить отдельным приложением. Данные вносятся за три года, предшествующие подаче на вид на жительство. Если планируете сдавать документы в июне 2020 года, то отнимайте три года — получится июнь 2017 года. Именно эта дата и должна стоять первой в строке дата приема.

    В таблицу вносим данные даже если вы не работали, учились. Если не работали, то указываем соответствующий период, в графе «должность» — не работал(а), в столбике «Адрес места работы» — адрес вашей регистрации на тот момент.

    П. 12

    Под номером 12 нужно заполнить сведения о доходе. Пустые ячейки не оставляйте, напротив строк, которые к вам не относятся, пишите «не имею». Сумму не округляйте, пишите с точностью до копеек.

    Если доход подтверждается пенсией, то указывается размер пенсии в валюте того государства, в котором начисляются выплаты, а также в рублях по курсу Центрального банка России.

    Подробная информация о подтверждении доходов на ВНЖ.

    П. 13

    В 13-й строке анкеты на вид на жительство заполните данные ИНН: номер, дату выдачи, название органа, присвоившего налоговый номер.

    П. 14

    14-й пункт — вносим сведения о судимости. При наличии непогашенной/неснятой судимости вписываем дату вступления приговора в силу, когда осужден, на какой срок, дату отбытия наказании. Если судимость отсутствует, заполните «не имею».

    Читайте о прохождении экзамена на статус.

    П. 15

    15-я строка — нужно заполнить адрес регистрации. Начните с индекса, затем укажите город, улицу, дом, квартиру и свой номер телефона.

    Финальная часть заполнения заявления на ВНЖ включает перечень документов. Указывайте все бумаги, которые подаете вместе с анкетой. Единственный нюанс — фотографии здесь вписывать не нужно.

    В другом материале смотрите, какие должны быть фотографии на вид на жительство.

    Бланк заявления на ВНЖ.

    Заполнение заявления на ВНЖ

    Источник: https://MigrantuRus.com/zapolnenie-vnzh/

    Как заполнить анкету на работу мвд

    Как заполнить анкету в мвд. Рекомендации по заполнению анкеты

    Анкеты кандидата – это один из классов анкет, который объединяет в себе анкеты, заполняемые при выдвижении на рассмотрение кандидатуры на любое вакантное место.

    Среди прочих различают: анкета кандидата на вакансию в организацию, анкета кандидата на службу (работу) в органы внутренних дел, анкета кандидата на стипендию главы городского округа, анкета кандидатуры на должность ректора образовательного учреждения, анкета кандидата, выдвинутого в состав участковой избирательной комиссии, анкета соискателя лицензии по видам профессиональной деятельности на рынке ценных бумаг.

    Классической можно считать анкету кандидата на вакансию в организацию, так как она подчиняется общим правилам оформления подобных анкет.

    Работодатель определяет нужно ли передавать анкету кандидата в службу внутреннего контроля компании и, при необходимости, передает для проверки.

    Работодатель передает анкету кандидата на руководящую должность директору по персоналу и функциональному руководителю чтобы согласовать ее. Они в течении 3-х дней должны принять решение и сообщить об этом работодателю.

    Анкета кандидата содержит вопросы, призванные выявить подходит ли кандидат-заявитель для занимания данной должности. Подобный принцип можно отнести и к анкете кандидата на стипендию главы городского округа.

    Хотя кандидат в следствии не будет занимать никакой должности, вопросы, которые содержатся в анкете, помогают выявить соответствует ли кандидат тому на что претендует.

    Анкета прикрепляется к заявлению, которое заполняется в данном случае.

    В этой категории можно ознакомиться с образцами анкет кандидатов и примерами их заполнения в году.

    Источник: http://biznes-prost.ru/category/obrazcy-dokumentov/ankety/ankety-kandidatov

    Зачем нужна анкета при приеме на работу и как ее грамотно составить?

    Как правило, при приеме на работу на какую-либо должность соискатель помимо копий документов об образовании и удостоверения личности приносит еще и резюме, в котором указаны все сведения, которые он считает необходимыми для работодателя. Может быть, поэтому анкета при приеме на работу на предприятиях не слишком распространена.

    Давайте попробуем разобраться, что из себя представляет такая анкета, так ли она необходима и как ее следует составлять.

    Что такое анкета?

    Анкета при приеме на работу– это опросный лист, который обычно составляют в отделе кадров, содержащий круг вопросов, которые интересуют работодателя.

    Образец анкеты при приеме на работу

    Какого-либо единого образца для анкеты нет. На каждом предприятии анкета разрабатывается под собственные нужды и содержит те сведения, которые необходимы.

    Например, некоторые используют анкету только как бумагу, на которой будут собраны все данные работника, необходимые для заведения личного дела.

    Некоторые используют анкету, чтобы определить, обладает ли соискатель данными, необходимыми для того, чтобы занять должность, на которую он претендует – ведь даже самое полное и грамотно составленное резюме может не отражать всех сведений.

    Главное, что стоит помнить – статья 86 Трудового кодекса запрещает работодателю собирать и обрабатывать такие персональные данные работника, которые затрагивают его политические, религиозные и иные убеждения. Данные о частной жизни возможно получить только с письменного согласия работника.

    Разглашение персональных данных (например, передача их третьим лицам, выдача этой информации в публичный доступ) нарушает уже уголовный кодекс (статья 137 «Нарушение неприкосновенности частной жизни») и может привести к аресту на несколько месяцев.

    Как составлять анкету для приема на работу?

    Как уже было сказано выше, анкету на предприятии необходимо составлять исходя из четко поставленной цели: собрать всю информацию о работнике в одном месте, определить его стрессоустойчивость и так далее.

    Большинство анкет состоят примерно из таких разделов:

    • общая информация о работнике: фамилия, имя, отчество, дата рождения, семейное положение, адрес проживания, гражданство, сведения о детях и иждивенцах и так далее;
    • перспективы при устройстве на работу на данном предприятии. Например, на какую должность и какой оклад претендует соискатель, почему хочет работать именно в этой компании и на этой должности, где и кем работал до этого, чего достиг на предыдущем месте работы;
    • сведения об образовании: где, когда и сколько учился, какую специальность получил, работал ли по специальности и почему не работал, если ответ отрицательный, какая была тема дипломной работы и так далее;
    • сведения о профессиональных навыках – в этом разделе можно перечислить все, что работодатель хочет получить от работника на данной должности;
    • самооценка соискателя: сильные и слабые стороны, психологическое тестирование;
    • прочая информация о соискателе. Например, о состоянии его здоровья, о его увлечениях и тому подобном.

    Часто в анкету включают вопросы, помогающие оценить также маркетинговую политику компании, например, вопрос о том, как соискатель узнал о данной вакансии.

    Помогает ли анкетирование при приеме на работу?

    Многие считают, что заполнение анкеты даст больше информации, чем резюме соискателя, а также, что информация, полученная из анкеты будет более достоверной.

    Но стоит учитывать, что соискатель в любом случае будет стараться дать ответ, который по его мнению устроит будущего работодателя, а не стремиться рассказать то, что есть на самом деле, поэтому никакая анкета не даст вам самого полного и достоверного впечатления.

    К тому же, проанализировав вопросы анкеты и их тон, соискатель и сам может составить впечатление о предприятии и его корпоративной этике.

    Источник: http://hr-portal.ru/article/zachem-nuzhna-anketa-pri-prieme-na-rabotu-i-kak-ee-gramotno-sostavit

    Анкета кандидата на службу (работу) в органы внутренних дел

    Добавлено в закладки: 0

    Получить работу в МВД несложно, однако необходимо строгое соответствие кандидата требованиям, предъявленным законодательством России.

    Граждане РФ старше 18 лет, могут быть зачислены на службу в правоохранительные органы при соблюдении некоторых условий:

    1. Отсутствие второго гражданства, а также вида на жительство в любой другой стране;
    2. Кандидат не привлекался судом по статьям Уголовного Кодекса РФ, не являлся подозреваемым или обвиняемым по уголовному делу. Кроме этого, родственники поступающего на службу также не должны быть осужденными по статьям УК РФ.
    3. Если подающий заявление не привлекался судом к административной ответственности за совершение преступлений, предусмотренных Кодексом об административных правонарушениях, несколько раз в срок до 1 года перед подачей документов;
    4. От потенциального служащего органов внутренних дел требуется согласие на исполнение запретов и ограничений, установленных российским законодательством для сотрудников правоохранительных органов.

    Читайте так же:  Пенсионер может уволиться без отработки статья

    Кроме этого, в статье 14 Федерального закона No 342-ФЗ отражены возможные причины, по которым кандидату вправе отказать в приеме на работу в органы МВД:

    1. Недееспособность или ограничение дееспособности в связи с вступившим в силу приговором суда;
    2. Если кандидат отказывается оформлять договор о неразглашении, а также документы, необходимые для получения допуска государственной тайне. Пункт действует только в ситуациях, когда исполнение служебных обязанностей работника напрямую зависит от использования информации, представляющей собой гос. тайну.
    3. Если состояние здоровья не соответствует предъявляемым требованиям;
    4. Родство с другим сотрудником МВД. Однако этот пункт вступает в силу только в случаях, когда вакантная должность подразумевает непосредственную подчиненность одного родственника другому;
    5. Наличие второго гражданства;
    6. Предоставление ложных сведений или подложных документов при оформлении сотрудника на работу.

    Общие сведения

    Источник: https://coinscuba.ru/kak-zapolnit-anketu-na-rabotu-mvd/

    Анкета для поступления в МВД

    Как заполнить анкету в мвд. Рекомендации по заполнению анкеты

    Согласно требованиям ФЗ № 79 «О государственной гражданской службе РФ» и ФЗ № 342 «О службе в органах внутренних дел РФ», каждый соискатель на должность в структуре МВД обязан предоставить заполненную анкету установленного образца. О том, как выглядит этот документ и как правильного его заполнять рассказано в статье.

    Что из себя представляет документ?

    Анкета кандидата представляет собой документ формата А4, состоящий из четырех страниц. В него входят следующие блоки:

    • шапка документа и его название;
    • личные данные соискателя и место для фотографии;
    • опросник, состоящий из 13 пунктов. На каждый из них отводится поле для ответа в свободной форме;
    • поля для внесения данных из паспорта, СНИЛС, ИНН;
    • дата заполнения, подпись и расшифровка.

    Обязательно ли заполнение анкеты?

    Предоставление документа является обязательным условием приема на службу в МВД. Об этом гласит сразу несколько законодательных актов:

    • Федеральный закон № 342 «О службе в органах внутренних дел РФ», изданный 30 ноября 2011 года.
    • Федеральный закон № 79 «О государственной гражданской службе РФ», изданный 27 июля 2007 года.

    Форма анкеты утверждена распоряжением Правительства РФ № 667, выпущенного 26 мая 2005 года. Образец является универсальным и используется для приема на работу не только в структуру МВД, но и на другую государственную службу.

    Какие пункты являются обязательными при устройстве?

    Анкета является обязательным документом. Все пункты, указанные в ней, подлежат заполнению. В противном случае, документ считается недействительным и не рассматривается отделом кадров.

    Если у кандидата нет ответа на вопрос анкеты (например, предыдущая фамилия или число поездок за границу), то нельзя оставить поле незаполненным. Необходимо сделать пометку об отсутствии вариантов ответа.

    Пример правильного заполнения

    При заполнении анкеты необходимо придерживаться следующих правил и формулировок:

    • все данные вносятся лично кандидатом на должность, от руки. Недопустимо использовать прочерки (при отсутствии ответа) или односложные ответы «да» или «нет». Пояснения должны быть развернутыми и подробными;
    • все личные данные (ФИО) указываются на основании паспорта. Пункт «Изменение фамилии» заполняется максимально развернуто: указываются все фамилии, которые были у гражданина в прошлом. Это же правило касается смены имени и отчества. В каждом случае проставляется дата изменения и причина;
    • дата рождения совпадает с информацией из паспорта или свидетельства о рождении. Формат произвольный: только цифры или цифры и буквы (месяц). Место рождения указывается без сокращений, полностью: республика (при наличии), область, город, населенный пункт. Вся информация берется из паспорта;
    • в графе «Гражданство» допустим только один вариант – гражданин РФ. Обосновано это тем, что на службу в МВД не принимаются лица, не имеющие российского гражданства или владеющие паспортами сразу нескольких государств;
    • пункт «Образование» заполняется на основании имеющихся документов: аттестата или диплома. Указывается название учебного заведения, годы обучения, номер и серия диплома. Если образование незаконченное, то в этой графе делается отметка о текущем положении: наименование учебного заведения, предполагаемый год его окончания и текущий курс;
    • в пункте «Владение иностранными языками» корректно указать одну из общепризнанных степеней владения: чтение и перевод со словарем, чтение и поддержание разговора, свободное владение. Наименование иностранного языка пишется без сокращений;
    • в пункте «Судимость» вписывается фраза «Не судим(а)». Лица, имеющие решение суда о своей виновности в совершении преступления, не принимаются на службу в МВД;
    • пункт «Государственный чин или звание» заполняется либо стандартной фразой «Государственного чина, дипломатического ранга, воинского или специального звания не имею», либо указывается наименование чина (звания) и год его присвоения;
    • «Государственная тайна». Пишется отметка об отсутствии допуска к гостайне (в том числе, в прошлом): «Не имею допуска», либо указание о периоде работы;
    • данные о прошлых местах работы заполняются подробно, без сокращения наименований организаций. Хронология – от первого места учебы (после школы) к последнему месту трудоустройства. Обязательно делаются отметки о годах службы в армии, с указанием рода войск и номера части;
    • графа «Государственные награды» заполняется фразой: «Знаков отличия не имею», либо в хронологическом порядке получения наград (с указанием года) с их полным названием;
    • при заполнении таблицы о родственниках указываются не только живые, но и умершие члены семьи (год смерти и место захоронения). О бывших женах (мужьях), также, делается отметка с указанием года расторжения брака. Если информации о бывшем супруге нет, то в столбцах «Место работы» и «Адрес регистрации» вписывается фраза «Связи не поддерживаю»;
    • поездки за рубеж описываются подробно, с указание даты, страны и причины выезда. При отсутствии таковых пишется фраза: «В другие страны не выезжал(а);
    • наличие родственников, постоянно проживающих заграницей, подтверждается с указанием степени родства и наименованием города (страны) проживания или опровергается фразой: «Родственников, проживающих заграницей, не имею»;
    • вся информация о серии и номере паспорта, СНИЛС и ИНН берется непосредственно из этих документов;
    • в конце анкеты обязательно ставится дата ее заполнения и подпись с инициалами.

    Анкета при приеме на службу в МВД – документ, обязательный для предоставления. Заполнять ее необходимо подробно и правдиво. Любые искажения информации будут выявлены при проверке и в приеме на работу будет отказано.

    Не нашли ответ на свой вопрос в статье или есть дополнительный вопрос? Задайте его юристуна сайте и получите развернутую консультацию уже через 15 минут.

    Источник: https://zen.yandex.ru/media/vzapase_expert/anketa-dlia-postupleniia-v-mvd-5dd2e5e0760122197c9b23fa

    Как заполнить анкету в мвд образец – Топ Юрист

    Как заполнить анкету в мвд. Рекомендации по заполнению анкеты

    Процесс поступления на гражданскую государственную службу подробно прописан в статье 26 Федерального закона «О государственной гражданской службе РФ».

    В соответствии с требованиями, прописанными в этом законе, человек, поступающий на государственную гражданскую службу, обязан предоставить заполненную собственноручно анкету, форму которой утвердило Правительство РФ.

    Данное постановление носит название «О персональных данных государственных гражданских, а также лиц, замещающих в них государственные должности, ведении их личных дел».

    Анкета должна обязательно заполняться от руки. Делает это сам гражданин, планирующий поступить на гражданскую службу. Не допускается заполнение анкеты при помощи компьютера. Почерк должен быть разборчивым. Нельзя ставить в строчках анкеты прочерки.

    Не допускаются также односложные ответы на вопросы: «да», «нет». Ответы должны быть развернутыми. Человек, заполнивший анкету должен заверить ее подписью. Нельзя замазывать ошибки, исправлять их. Если была допущена ошибка, нужно заново заполнить анкету. Обязательно прикрепляется фотография гражданина, поступающего на гражданскую государственную службу.

    Если при заполнении была допущена ошибка, все переписывается заново. Датой заполнения анкеты считается день, когда человек был принят на государственную гражданскую службу.

    Проверка и принятие анкеты

    Сотрудник отдела кадров тщательно проверяет данные, указанные в анкете. Информация сверяется с документом, удостоверяющим личность гражданина. рассматривается также его трудовой путь, отношение к воинской обязанности и образование.

    Если никаких замечаний нет, работник отдела кадров заверяет анкету своей подписью и печатью госоргана, в который человек поступает на работу.

    Для того, чтобы анкета была проверена и заверена отделом кадров, необходимо предоставить следующие документы:

    • Паспорт или документ, который удостоверяет личность гражданина РФ.
    • Заграничный паспорт (если таковой имеется).
    • Свидетельство о перемене имени (если были изменения в фамилии, имени, отчестве).
    • Трудовая книжка.
    • Документ о воинском учете.
    • Свидетельство о постановке на учет в налоговых органах.
    • СНИЛС.
    • Документы, подтверждающие образование.
    • Свидетельство о заключении или о расторжении брака.
    • Если дети, то их свидетельства о рождении.

    Что обязательно указывается в анкете?

    • Фамилию, имя, отчество нужно записать полностью. Не допускается использование инициалов вместо полного имени и отчества. Данная информация предоставляется на основании свидетельства об удостоверении личности. Основным документом, который удостоверяет личность гражданина, согласно действующему законодательству, является паспорт.
    • Если вы когда-то меняли имя, фамилию или отчество, нужно указать прежние и настоящие данные, а также причину перемены. Точно также следует поступить, если вы когда-то меняли имя или отчество. Документом, подтверждающим перемену имени и отчества, является свидетельство о перемене имени.

      Документом, подтверждающим перемену фамилии, может служить свидетельство о регистрации барка или свидетельство о расторжении брака.

    • Далее указывается дата и место рождения. Можно записывать дату рождения, как цифровым способом, так и буквенно-цифровым.
    • Место рождения следует указывать полностью, без каких либо сокращений.

      Важно указать страну, область или край, город, поселок.

    • В графе гражданство, если вы когда-то его меняли нужно написать причину. Если вы имеете гражданство другой страны, нужно также указать причину. Иностранные граждане, лица с двойным гражданством или без такового не будут приняты на государственную гражданскую службу.

    • Образование – в этом пункте указывается, какие учебные заведения и в каком году вы закончили, а также номера дипломов. Потребуется написать, какой уровень образования вы имеете: высшее, среднее и т.д.
    • Профессиональное образование послевузовское: аспирантура, докторантура, адъюнктура.
    • Какими международными языками и языками народов РФ вы владеете.
    • Далее указывается информация о классном чине федеральной гражданской службы, специальном или воинском звании, дипломатическом ранге, классном чине гражданской службы субъекта РФ.
    • Девятый пункт анкеты предусматривает вопрос о судимости. Читайте .
    • Допуск к военной тайне, который был оформлен во время работы, учебы.

      Нужно указать время оформления допуска к сведениям, содержащим информацию о государственной тайне.

    • Выполняемая работа с начала трудовой деятельности, в том числе, учеба в высших и средних учебных заведениях.
    • Знаки отличия, государственные и иные награды, если они имеются.
    • Обязательно указывают все близкие родственники: отец и мать, братья и сестры, супруги.

      Записываются также уже умершие близкие родственники.

    • При приеме на государственную гражданскую службу потребуется предоставить информацию о близких родственниках, которые постоянно проживают на территории иностранных государств.
    • Время вашего пребывания за границей РФ. Нужно указать дату, когда были по какой-то причине в другой стране.

    • Отношение к воинской обязанности. Если таковая имеется, нужно указать звание.
    • адрес регистрации, фактического проживания, телефон.
    • Далее указывается номер ИНН, данные загранпаспорта и номер страхового пенсионного свидетельства.

    Источник: https://nasvai.ru/kak-zapolnyat-anketu-v-mvd-obrazec-rekomendacii-po-zapolneniyu-ankety.html

    Порядок подачи документов

    образец заполнения анкеты

    размер шрифта № 15

     о претенденте на должность судьи

    Место

    для

    фотографии

    размер шрифта № 14

    1. I.     Биографические данные:

    размер шрифта № 12                                                        размер шрифта № 13

    1. Фамилия, имя и отчество (если изменяли – прежние фамилия, имя и отчество)Иванова (Петрова, Сидорова) Елена Петровна
    в связи с заключением брака в мае 2007 года
    в связи с расторжение брака в мае 2009 года
    2. Дата и место рождения12 ноября 2005 года  г. Таганрог Ростовской
    области
    (строго по паспорту)
    3. Являетесь ли Вы гражданином Российской Федерации?Являюсь гражданкой Российской Федерации
    4. Если имеете гражданство другого государства, укажите,какого.Гражданства других государств не имею
    5. Имеете ли Вы вид на жительство либо иной документ, подтверждающий право на постоянное проживание гражданина РФ на территории иностранного государства?Вида на жительство либо иного документа,
    подтверждающего право на постоянное
    проживание гражданина Российской Федерации
    на территории иностранного государства не имею
    6. Адрес регистрации иадрес фактического проживания(с  указанием почтового индекса),номера контактных телефонов.Зарегистрирована и проживаю по адресу:
    347510, Ростовская область, Орловский район,
    поселок Орловский, ул. Невская, д.177, кв. 34
    илизарегистрирована по адресу:
    347510, Ростовская область, Орловский район,
    поселок Орловский, ул. Невская, д.177, кв. 34
    проживаю по адресу:
    347510, Ростовская область, Орловский район,
    поселок Орловский, ул. Орская, д.77, кв. 3
    телефоны:
    домашний  55-45-65,
    служебный 33-34-45,
    мобильный 25-58-89
    7. Номер, серия паспорта, кем и когда выдан, код подразделения60 00  345566 выдан ОВД Орловского района,
    Оренбургской области,  22.01.2009 года
    Код подразделения – 612-019
    (строго по паспорту)
    8. Идентификационный номер налогоплательщика (Ваш и членов Вашей семьи)Мой номер налогоплательщика № 65658595656
    Номер налогоплательщика моего мужа ФИО
    № 656585568
    Номер налогоплательщика моей дочери
    ФИО № 6565851
    Номер налогоплательщика моей матери ФИО
    № 6565851
    9. Семейное положение (когда заключен, расторгнут или прекращен брак)
    Свидетельство о заключении  брака АН № 222267
    выдано 05 февраля 2006 года, актовая запись
    № 102
    (илиРазведена. Расторгнут брак  в мае 2007 года 
    с Ивановым Петром Тимофеевичем
    Свидетельство о расторжении  брака
    АН № 222267 выдано 05 февраля 2006 года,
    актовая запись № 102)
    10. Осуществлялось ли в отношении Вас уголовное преследование? Когда, за что, каким органом,  основание прекращения уголовного преследования?Уголовное преследование в отношении меня
    не осуществлялось
     11. Привлекались ли Вы к дисциплинарной, административной или уголовной ответственности?
    12. Имеете ли Вы судимость (имели ли судимость, в том числе снятую или погашенную)?Судимость, в том числе снятую или погашенную,
    не имею
    13. Являетесь ли вы в настоящее время подозреваемым, обвиняемым в совершении преступления или подсудимым?Подозреваемым, обвиняемым в совершении
    преступления или подсудимым не являюсь
    14. Признавались ли Вы судом недееспособным или ограниченно дееспособным?Судом недееспособным или ограниченно
    дееспособным не признавалась(лся)
    15. Сведения о родственниках и свойственниках(супруг (супруга), родители, дети, родные братья и сестры,а также родители, дети, родные братья и сестры супругов) [1]
    Степень родстваФамилия, имя, отчествоДата и место рожденияМесто работы или учебы (наименование и адрес организации), должностьДомашний адрес (почтовый индекс, адрес регистрации и фактического проживания)
    СупругРябовРоманИванович01.01.1966 годарождения, уроженец                   г. Аксая Ростовской областиИндивидуальный предприниматель «Рябов Р.И.»                  г. Ростова-на-Дону,   Юридический адрес:                     г. Ростов-на-Дону, ул. Жмайлова, д. 1, фактический адрес: г. Ростов-на-Дону, площадь Круговая, д. 5зарегистрирован и проживает: 344021, хутор Маныч Сальского района Ростовской области,ул. Ленина, д. 5
    СынРябовИгорьРоманович

    Источник: https://toppjurist.ru/kak-zapolnit-anketu-v-mvd-obrazec.html

    Закон
    Добавить комментарий

    ;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: